L 81 Forslag til lov om arbejdsgivers brug af jobklausuler.

Af: Beskæftigelsesminister Claus Hjort Frederiksen (V)
Samling: 2007-08 (2. samling)
Status: Stadfæstet
Lov nr. 460 af 17-06-2008

Efter 1. behandling henvist til Arbejdsmarkedsudvalget (AMU).

Efter 2. behandling henvist til fornyet behandling i Arbejdsmarkedsudvalget (AMU).

Loven har til hensigt at begrænse virksomhedernes brug af jobklausuler. Jobklausuler kan således kun gøres gældende, såfremt der er indgået en skriftlig aftale med lønmodtageren, som udspecificerer begrænsningerne og den kompensation, der udbetales til lønmodtageren i forbindelse hermed. Arbejdsmarkedets parter kan dog fravige loven ved kollektiv overenskomst. Loven er en del af udmøntningen af regeringsgrundlaget »Mulighedernes samfund« fra november 2007. Loven træder i kraft den 1. juli 2008. Fra den 1. juli 2009 finder loven også anvendelse på jobklausuler, der er indgået før lovens ikrafttræden.

Lovforslaget enstemmigt vedtaget med 111 stemmer.
Lovforslaget enstemmigt vedtaget med 111 stemmer.
Partiernes ordførere
Erling Bonnesen (V), Thomas Adelskov (S), Bent Bøgsted (DF), Eigil Andersen (SF), Knud Kristensen (KF), Morten Østergaard (RV) og Line Barfod (EL)
Se resumé i Årbog og registre