Beh sammen med L 15 og L 16.

Efter 1. beh henvist til Arbejdsmarkedsudvalget (AMU).

Efter 2. beh henvist til fornyet beh i Arbejdsmarkedsudvalget (AMU).

Loven indeholder en række forskellige elementer, hvoraf følgende skal nævnes:

1. Arbejdsløshedskassernes faglige afgrænsning kan fremover ses både på grundlag af bestemte fag og på grundlag af bredere sammenhængende områder.

2. Aldersgrænsen for at kunne blive medlem af en arbejdsløshedskasse hæves fra 16 til 18 år.

3. Unge under 25 år, der ikke har gennemgået en uddannelse, der berettiger til optagelse i en arbejdsløshedskasse får efter 6 måneders ledighed pligt til uddannelse eller jobtræning. Ved deltagelse i et uddannelsestilbud efter lov om en aktiv arbejdsmarkedspolitik får den unge et beløb, der svarer til 50 pct. af højeste dagpenge.

4. Dagpengeperioden, der tidligere hed delperiode 1, afkortes med 1 år til 2 år. Aktivperioden, der tidligere hed delperiode 2, fremrykkes tilsvarende.

5. Retten til at følge en uddannelse med bevarelse af dagpengeret begrænses. Det er således ikke længere muligt at følge eksempelvis en læreruddannelse på et aftenseminarium.

6. Der lukkes for yderligere tilgang til overgangsydelsesordningen pr. 1. januar 1996.

7. Arbejdsgiverne får pligt til at oplyse, om der er udbetalt dagpengegodtgørelse, på hver lønseddel.

8. Der etableres en særlig tilsynsenhed i Direktoratet for Arbejdsløshedsforsikringen. Formålet er bl.a. at føre et intensivt tilsyn med a-kassernes administration.

Lovforslaget indgik i en arbejdsmarkedspolitisk pakke med L 12, L 15 og L 16.

Lovforslaget fik sin endelige udformning ved vedtagelsen af en lang række ændringsforslag, der var en opfølgning på den mellem regeringen og Det Konservative Folkeparti indgåede aftale om finansloven for 1996.

Lovforslaget vedtaget med 116 stemmer (S, V, KF, RV, FP, CD og DF) mod 15 (SF, EL, Hardy Hansen (S) og Jens Risgaard Knudsen (S)); 2 (Holger Graversen (S) og Sonja Mikkelsen (S)) stemte hverken for eller imod.